En marzo de 2019 se aprobó un Estatuto del Personal Investigador en Formación, que venía a cubrir los contratos predoctorales. El EPIF dio a los contratos predoctorales una serie de derechos que antes no existían. Sobre este asunto puedes leer las entradas de nuestros amigos de la Asociación de Doctorandos de la UEx (ADUEX) aquí y aquí y aquí.
Un asunto peliagudo es que este Estatuto establece un mínimo en el salario de los contratados predoctorales: retribución mínima del 56% del salario establecido en convenio colectivo de ámbito de aplicación (salario del Grupo 1 de personal laboral recogida en el convenio único de personal laboral de Administración General del Estado) durante los 2 primeros años. Del 60% los de tercer año y del 75% los de cuarto año. Cada año, el salario de esta figura se actualiza pero creemos que la Universidad de Extremadura no ha actualizado estos valores a los predoctorales. Por ello, nos gustaría recoger información de vuestros salarios para poder solventar este problema. Los salarios mínimos que deben tener los predoctorales son los siguientes:
Año | Año de predoc | Salario € (12 pagas) | Salario € (14 pagas) |
2020 | 1 | 1374,20* | 1177,89* |
2020 | 2 | 1374,20* | 1177,89* |
2020 | 3 | 1472,36* | 1262,02* |
2020 | 4 | 1840,45* | 1577,53* |
2021 | 1 | 1386,57 | 1188,49 |
2021 | 2 | 1386,57 | 1188,49 |
2021 | 3 | 1485,61 | 1273,38 |
2021 | 4 | 1857,01 | 1591,73 |
2022 | 1 | 1414,30 | 1212,26 |
2022 | 2 | 1414,30 | 1212,26 |
2022 | 3 | 1515,33 | 1298,85 |
2022 | 4 | 1894,16 | 1623,56 |
* Las cifras marcadas con asterisco (*) han sido corregidas a fecha 5 de junio (sobre las 22:34h) ya que tenían una errata.
Para ayudaros a averiguar y reclamar el dinero que (quizá) se os debe, hemos puesto en marcha una app (modificada a partir de la original que se creó desde ADUEx para la primera vez que se reclamó una cantidad por este asunto). El código fuente podéis encontrarlo en este enlace y la app la encontráis debajo de estas líneas. Por supuesto, no tiene ninguna garantía y si encontráis algún error, hacédnoslo saber para intentar solucionarlo. Las instrucciones son básicamente las mismas que las que se dieron en la web de ADUEx (OJO: no utlizar la app que aparece en esa web, pues está obsoleta. Utilizar la de esta web).
NOTA: La app no está ya operativa y seguramente se quede así.
¿Cómo utilizarla?
- Intoduce tus datos (Sueldo BRUTO). Para cada contrato predoctoral (PCI o Acción II no los incluyas — los nuevos acción II contratados quizá sí podrían pedir una subida de este tipo –) y año de predoc, añade una fila.
- Clica en «Calcular». Aparecerá una tabla con lo que os deben cada mes, y también un mensaje con el total desde enero de 2020 hasta el final de 2021.
- Puedes copiar y pegar la tabla a un documento de texto o excel si queréis guardar toda la información.
- Puedes hacer varias pruebas aunque os pedimos que, por favor, no saturéis la aplicación.
- Clica en «Guardar y cerrar» y de esta manera los datos nos llegarán a nosotros. No es obligatorio pero nos ayudaría. (NOTA: Estos datos se suben a ADUEx; estamos en estrecha colaboración con ellos.)
Avisos
- Los datos personales que pedimos son para evitar duplicados por una parte y para poder ponernos en contacto con vosotros si hiciera falta. Así que os pedimos, por favor, que uséis el botón de «guardar y cerrar». Conociendo vuestras situaciones podremos defender mejor vuestros derechos.
- Puede que si tenéis bloqueadores de anuncios o similar la webapp no aparezca. En ese caso, por favor, desactivadlo para acceder a la app.
- También tenemos que avisar de que es una herramienta orientativa que hemos realizado con mucha ilusión pero sin ser expertos ni en programación ni en nóminas. Así que puede haber errores, tanto de que falle la aplicación como de que los cálculos no sean exactos o tengan algún error. Respecto a esto, si detectáis algún problema, por favor, avisadnos y trataremos de mejorarla.
- Si tenéis 14 pagas, hacemos el cálculo distribuyendo las extras entre los 12 meses del año (es decir, calculamos el sueldo mensual multiplicando vuestro sueldo por 14 y dividiendo por 12). De modo que cada mes os sale que os deben más dinero pero luego no salen los pagos de las extras. Con que pongáis 14 en el número de pagas ya hace todo esto automáticamente.
- Recordamos que las subidas solo afectan a los contratos de las siguientes ayudas:
- FPI
- FPU
- FPI JuntaEx
- Fundación Valhondo
- Fundación Tatiana
- Por tanto PCI, Acción II etc. no deben incluirse en la calculadora
APP NO OPERATIVA
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